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      春來潮涌千帆競，奮楫揚帆正當時。2023年3月28日下午，鎮江建科集團2023年度目標誓師大會暨科技獎勵表彰大會在科技園研發大樓多功能廳隆重召開。來自集團各公司的員工代表共計140余人參加了本次會議。 

      會議由集團黨委副書記、副總經理陸小軍主持。集團副總、總工程師周東林宣讀了《2022年度科技獎勵表彰決定》，對在2022年度科技工作中表現優異的單位和個人給予表彰。 

      集團黨委書記、董事長伊立在與下屬11個子公司和部門的負責人簽訂了2023年度目標責任狀后，作了題為“守正創新、勇攀高峰”的動員報告。他從ChatGPT引爆的技術變革聊起，引用習近平總書記在政協民建工商聯屆聯組會上以及參加人大江蘇代表團審議時的重要講話指出：“五大發展理念”的“高質量發展”是決定建科集團能否可持續發展的關鍵所在。他認為建科集團要實現高質量發展要做好五個方面：

一、攀科技高峰
堅持和強化科技興院、科技強院戰略，圍繞為客戶去創造價值去創新，圍繞國家建設部和省廳十四五有關規劃和實施方案搞創新；要提高研發質量和水平，形成自己的硬科技和硬實力，讓創新成為企業發展的原動力。
二、下數字藍海
未來的10年，中國數字化的主戰場是產業數字化，是‍‍如何用數字化改造傳統企業，如何加速傳統企業的數字化轉型升級，使建科集團作為傳統企業不傳統。集團業務要全面實施“智改數轉”，成為江蘇省智能建造技術服務單位和部品部件智能制造單位。
三、聚四方人才
牢固樹立人才第一的理念，不斷加大高端和復合型人才以及經營管理人才、技術專家的引進和培養力度，不斷完善評價和激勵機制。
四、與資本共舞
對于未來的企業而言，無論是技術創新投入還是人才投入，都需要資本的力量與助推。要堅定不移走“IPO”道路，要有背水一戰、人生能有幾回搏的狀態和決心。
五、做健康企業
要不忘建科初心，牢記工作就是創新、創新就是生活的企業座右銘；和為社會創造財富、為客戶創造價值、為員工創造機會的企業愿景。依法合規，行穩致遠，守正創新，做到富而有責、富而有義、富而有愛。

      知常明變者贏，守正創新者進，守正才能不迷失方向、不犯顛覆性錯誤，創新才能把握時代、引領時代。董事長最后強調，今天的會議是明確目標、很抓落實的布置會，也是堅定信心、迎難而上的動員會，更是統一思想、高質量發展的誓師會， 標志著從此拉開了建科集團謀求高質量發展的序幕。